ЁШЛАРДА БИЗНЕС ВА ТАДБИРКОРЛИК ФАОЛИЯТИНИ РИВОЖЛАНИШИНИ ТАЪМИНЛАШГА ҚАРАТИЛГАН ҲУҚУҚИЙ ВА МОЛИЯВИЙ АСОСНИ ЯРАТИЛИШИ

Authors

  • Алимова Сабохат Газиевна Тошкент тиббиёт академияси Ижтимоий фанлар кафедраси доценти, иқтисод фанлари номзоди

Keywords:

тадбиркорлик, имтиёз ва преференциялар, Ёшлар дафтари, Давлат хизматлари, тадбиркорлар ҳуқуқлари

Abstract

Бу мақолада мамлакатда тадбиркорлик субъектларига яратилган имконият ва шарт шароитларни таҳлили ва тадбиркорликни ривожлантиришда иқтисодий ислоҳотларнинг меъёрий-ҳуқуқий базасини такомиллаштириш орқали ишбилармонлик ташаббусларини қўллаб-қувватлаш бўйича кенг кўламли имтиёз ва преференциялар тизими яратилгани ҳақида гапириб ўтилган.

Downloads

Published

2022-11-25

How to Cite

Алимова Сабохат Газиевна. (2022). ЁШЛАРДА БИЗНЕС ВА ТАДБИРКОРЛИК ФАОЛИЯТИНИ РИВОЖЛАНИШИНИ ТАЪМИНЛАШГА ҚАРАТИЛГАН ҲУҚУҚИЙ ВА МОЛИЯВИЙ АСОСНИ ЯРАТИЛИШИ. E Conference Zone, 95–98. Retrieved from https://econferencezone.org/index.php/ecz/article/view/1728

Issue

Section

Articles